我一直很好奇......銀行的核發白金卡的標準到底是什麼?
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是年薪嗎? .....but, simon年薪是我的二倍, 他卻沒有白金卡.
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simon 工作後的第一張信用卡是花旗銀行的透明卡,
在5年前可以拿透明卡是件很ㄏㄤ的事呦.
我還記得我們要去辦卡時, 那個業務員機車的嘴臉.
先生,不好意思,,透明卡沒有學生卡呦.
ㄛ, 我不是學生丫.
那請問貴公司是?因為花旗銀行有規定, 透明卡只核發給前500大的公司.
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正x精密股份有限公司
我查一下.. 喔, 正x公司是排名第279大的公司. 那你可以辦..
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但是,simon說他真的很喜歡那張透明卡, 叫我不要生氣....坐下來辦咩 !
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當時心中很不爽的我, 心想業務再給我機車一句,我應該會罵他.
就這樣simon擁有他工作後第一張信用卡.
可是, 工作那麼久的他, 依然是拿著普通的信用卡,
而我手裡拿的都是白金卡, 有白金卡也不是什麼多了不起的事,
全台灣大概有1/2的上班族都有吧,
只是不得不承認, 白金卡在某些地方的確比普卡或金卡來的好用,
例如:免費拖吊公里數、機場接送、使用機場貴賓室、免費停車..等等
於是, simon開始抱怨, 為何年薪是我二倍的他, 卻沒有白金卡 ?
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而且, 一般銀行不是都會幫卡友主動升等嗎?
像我的台新學生卡, 在我工作後一年台新銀行就自動幫我升等為白金卡囉,
而且, 花旗的白金卡也不難辦丫, 我手上也有1張耶..
到底是什麼原因丫?
銀行核卡的基準到底是什麼丫?
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前陣子CR-V拋錨在路上, 於是他又回來抱怨免費拖吊的問題,
所以我辦了一張副卡給他用.
但是, 這件事實在太妙了........................
為什麼年薪高的人拿年薪低的人辦的副卡 ?
銀行丫......你們的標準到底是什麼丫?
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